Actualités
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Actualités • 9 décembre 2020
Devenir conseiller numérique
Sur une durée de 2 ans, l’État finance la formation et le déploiement de 4 000 conseillers numériques.
Chiffres • 9 décembre 2020
Etude Michael Page - Agefiph-Les cadres en situation de handicap
Regards croisés sur leur recrutement et leur intégration en entreprise NOVEMBRE 2020
Évenements • 8 décembre 2020
Participez au prix #activateurdeprogres avant le 31 janvier 2020
En tant qu'employeurs, vous agissez en faveur des personnes handicapées ? Témoignez et mettez en valeur vos expériences !
Actualités • 8 décembre 2020
Enquête sur la plateforme Mon Parcours Handicap
Du Lundi 30 novembre 2020 au Jeudi 31 décembre 2020
Politique • 7 décembre 2020
Aide à la mobilisation des employeurs pour l’embauche des travailleurs handicapés (AMEETH)
Dans le cadre du plan de relance, le gouvernement a décidé de créer une aide à l’embauche visant à favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap quel que soit leur âge
2022 • 7 décembre 2020
Webinaire et replay Cap emploi : "Handicap psychique et emploi, si on en parlait?"
Vous n'avez pas pu y participer? Retrouvez le replay du webinaire "Handicap psychique et emploi, si on en parlait?" organisé par le Pôle emploi et le Cap emploi Pas-de-Calais Centre vendredi dans le cadre de la Semaine Européenne de l’Emploi des Personnes Handicapées.
Réseau • 7 décembre 2020
Cheops Provence Alpes Côte d'Azur engagé dans la mobilisation "1 jeune 1 solution"
Cheops Provence Alpes Côte d'Azur, représentant les Cap emplois des 6 départements de la région Sud, s'engage dans la mobilisation régionale des entreprises en faveur des jeunes "1 jeune, 1 solution"
Chiffres • 7 décembre 2020
Baromètre Agefiph-IFOP : perception de l’emploi des personnes en situation de handicap par les dirigeants, les salariés
L’Agefiph et IFOP ont publié, en début novembre, la troisième édition du baromètre sur la perception de l’emploi des personnes en situation de handicap par les dirigeants, les salariés et le grand public. L’objectif de cette enquête est de mieux saisir les difficultés et les besoins liés à l’embauche d’une personne handicapée ainsi que la perception du handicap au sein de l’entreprise.
Témoignages • 2 décembre 2020
Communication du 03 décembre : Insertion réussie en Entreprise Adaptée avec Cap emploi 11
Grâce à un accompagnement long, à sa profonde volonté d’y arriver et à une mobilisation sans faille, M. Desmidt a été recruté en contrat d’apprentissage au sein d’une Entreprise Adaptée ! Voici son parcours :
2022 • 2 décembre 2020
Webinaire et replay FESP : Handicap et travail dans les Services à la Personne
Dans le cadre de la semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, la Fédération du Service aux Particuliers (FESP) a organisé un séminaire « Travail et Handicap – Services à Domicile » auquel ont participé des professionnels des Services à la personne, les référents territoriaux de la fédération, l’AGEFIPH, les conseillers Cap Emploi, le réseau CHEOPS, l’OPCO EP. 80 personnes y ont participé.
Guides emploi & handicap • 1 décembre 2020
Défenseur des droits : La perception des discriminations dans l’emploi
Depuis plus de dix ans, le Défenseur des droits et l’Organisation internationale du travail (OIT) réalisent annuellement une enquête sur la perception des discriminations dans l’emploi auprès d’un échantillon représentatif de la population active. Cette enquête a pour but de contribuer à améliorer l’état des savoirs sur les discriminations dans l’emploi et de mettre ce sujet au cœur du débat public. Outre une vue d’ensemble des inégalités de traitement dans l’emploi, chaque année le baromètre s’efforce d’éclairer un aspect spécifique des discriminations au travail (apparence physique, harcèlement discriminatoire, discrimination syndicale, demandeurs d’emploi…).
Évenements • 1 décembre 2020
Bilan Duoday 2020
Retour sur la journée Duoday du 19 novembre 2020
