Actualités

Arrêté du 19 novembre 2020 fixant le modèle d’attestation relative aux achats auprès des entreprises adaptées, des établissements ou services d’aide par le travail, des travailleurs indépendants handicapés et des entreprises de portage salarial lorsque le salarié porté est reconnu bénéficiaire de l’obligation d’emploi au sens de l’article L. 5212-13

Arrêté du 19 novembre 2020 fixant le modèle d’attestation annuelle portant sur le nombre de bénéficiaires de l’obligation d’emploi mis à disposition par une entreprise de travail temporaire ou un groupement d’employeurs auprès d’un employeur

Durant la SEEPH 2020, Cap emploi 40-64 pays basque a mis en place un webinaire spécial apprentissage dans la fonction publique

Dans le contexte particulier de la crise sanitaire que nous vivons, OETH est plus que jamais à vos côtés pour développer l’emploi des travailleurs handicapés au sein de nos établissements.

Décret no 2020-1450 du 26 novembre 2020 relatif à la majoration du niveau de prise en charge des contrats d’apprentissage pour les apprentis reconnus travailleurs handicapés

Un an après son lancement par le ministère du Travail, le bilan de Mon Compte Formation est clairement positif : près de 1 million de formations ont été validées pour un coût pédagogique de plus de 1 milliard d’euros.

En 2021, l’Agefiph lance le second appel à projets de sa stratégie pour des actions innovantes centré sur la thématique « Innover pour un levier compétences plus inclusif - Réinventer le levier Compétences pour construire des parcours professionnels plus inclusifs et plus sécurisés, développant l’emploi des personnes en situation de handicap »

La loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel simplifie les déclarationsdes entreprises liéesà l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés, en intégrant cette formalité en DSN et en transférant la gestion des déclarations au réseau des Urssaf.

A l'occasion de la SEEPH 2020, centre inffo propose un dossier documentaire sur la formation et l'emploi des personnes handicapées

Le secteur bancaire se mobilise pour la formation et l’insertion dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

L’association Handi-Sup Auvergne, a créé depuis 10 ans un rendez-vous incontournable au service de l’emploi des personnes en situation de handicap, habituellement en mars à Polydome. Reporté d’abord en juin, puis prévu le 17 novembre, l’équipe Handi-Sup Auvergne s’est mobilisée pour relever le défi de faire son Forum « malgré tout » !

Retour sur la semaine européenne de l'emploi des personnes handicapées #SEEPH 2020, des centaines d'actions menées sur le réseau des Cap emploi