Départementales

Cap emploi 01 • 18 novembre 2024

OSEZ LES METIERS DE L'INDUSTRIE

Participation de CAP EMPLOI 01 au salon des métiers de l'industrie, organisé par la C.C.I. de l'Ain

Cap emploi 01 • 18 novembre 2024

Réunion partenariale de l'Orientation Professionnelle de la MDPH

Rencontre annuelle des partenaires de l’orientation professionnelle des personnes ayant une RQTH

Cap emploi 56 • 18 novembre 2024

Formation incendie pour les équipes de Cap emploi 56

Cap emploi 56 • 18 novembre 2024

Retour sur le job dating Cap emploi et France Travail lors du Forum Les Accessibles à Lorient

Succès pour le job dating organisé par Cap emploi et France Travail lors du Forum Les accessibles à Lorient vendredi 15 novembre !

Cap emploi 95 • 18 novembre 2024

#SEEPH2024 Interview de Solène Sache - Témoignage inspirant d'une Sportive de Haut niveau

Cap emploi 22 • 18 novembre 2024

SEEPH 2024 : programme du Cap emploi 22

Voici tout le programme de Cap emploi 22, pour cette 28ème édition 2024 qui se déroulement du 18 au 22 novembre.

Cap emploi 44 • 18 novembre 2024

Forum sur les solutions de compensation à Saint-Nazaire : rdv le 22 novembre 2024

A l'occasion de la #SEEPH, Cap emploi propose aux employeurs, partenaires et demandeurs d'emploi de découvrir de nombreuses solutions de compensation du handicap au travail. Rdv le 22 novembre, à la Salle de l'Immaculée à Saint-Nazaire !

Cap emploi Pas-de-Calais centre • 18 novembre 2024

SEEPH 2024 - Matinale d'ouverture chez CRVO

Le 18 novembre 2024

Cap emploi 35 • 18 novembre 2024

L'APEC publie une analyse "Révéler et faire reconnaître son handicap en entreprise"

Une évaluation coûts/bénéfices pour les cadres.

Cap emploi 35 • 18 novembre 2024

Programme Twitch durant la SEEPH 2024

Pour la 28ème Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), les Cap emploi vous proposent de suivre des émissions en direct sur leur chaîne TWITCH !

Cap emploi 21 • 18 novembre 2024

SAVE THE DATE : Afterwork SEEPH 2024

BTP, Industrie et Handicap : Recrutement et maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Employeurs, êtes-vous prêts à découvrir comment valoriser la diversité et créer un environnement de travail inclusif ?